A empresa pode ajuizar ação de consignação de pagamento quando não encontrar a pessoa …
Leia mais »ESTÁGIO OU EMPREGO DISFARÇADO
Se os requisitos abaixo não forem cumpridos, o estagiário passa a ter vínculo de emprego com a empresa, com todos os direitos garantidos pela lei trabalhista e previdenciária. Matrícula e frequência regular; Termo de compromisso entre o educando, a parte concedente do estágio e a instituição de ensino; Compatibilidade entre …
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